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その後主任と、旭山動物園そばの工業団地に行きました。

こちらで、旭川地区でとある業界大手の顧問先を訪問、社長と協議しました。こちらの会社、空知地方に別会社があり、そちらの会社の顧問も依頼され、その内容の協議もしました。今後は、今回の例も含め、空井地方の顧問先も増加すると思われます。

３１日(金)はまず旭川事務所での打ち合わせ。給与計算で明日から始まる「定低減税率」に関する確認事項、現在抱えている業務、顧問先の相談事項等の確認、話の中で、現在も多くの「就業規則の見直し」の依頼があることを確認しました。今の案件だけで、報酬予定は１８０万円くらいにはなりそうです。


その後名寄事務所へ。旭川事務所と同様の打ち合わせをしましたり、７月からの大幅な賃金アップの話しもしました。他にメインの話しは
１.当事務所の「労働保険事務組合」も加入している、「一般社団法人　全国労働保険事務組合連合会」で扱っている、「労災の上乗せ保険」の全面的な加入促進を推進することです。民間の保険と比較して、かなり割安で、有利な条件です。…写真
労働保険事務組合関係の、「労働保険年度更新」は全て完了して、「労働保険料等納入通知書」も全て完成していますので、通知書を渡すのと同時進行で、この「労災上乗せ保険」も大いに推進したいと思います。

２.この日も、名寄地区(名寄、下川、美深・他)、士別地区(士別・剣淵・他)の新規先訪問を徹底的にしました。予め、見込みのありそうな企業、こちらでお付き合いをお願いしたい企業をピックアップして訪問しました。訪問の相手は、原則社長あてです。ある会社の社長が、「どうしてうちの会社を選んだのですか？」とお尋ねがありました。私の答えは、私も「特定社会保険労務士・行政書士」を開業して２２年目です。訪問して、お役に立てそうな企業は間で分かります。

「多くの企業が、当事務所とお付き合いをしてお役に立てる」と強い自信と思念があります。大いに新規開拓も推進したいと思います。

主営業範囲（旭川市、札幌市、名寄市、士別市、富良野市、深川市、滝川市、砂川市、留萌市、紋別市、北見市及びその周辺地域）　
主要業務
個別労使紛争の予防、解決
各種助成金申請・社内活性化・コンプライアンス（法令遵守）
給与計算・社会保険・労働保険の諸手続
就業規則・給与規程・退職金規程他各種規程の制定
建設業等許可・経営審査、記帳会計
取次申請(出入国管理手続き)
会社設立（ご希望の会社設立のお手伝いをします）
年金の調査、請求